工伤保险按什么原则

工伤保险的原则

工伤保险是一种保障工人在工作场所意外受伤或患病后能够获得一定补偿的机制。为了保障工人的利益，工伤保险按照一定的原则进行管理。

社会化管理的原则

工伤保险实行社会化管理的原则，即由国家行政部门负责管理，企事业单位和个人按规定缴纳保险费并接受管理。所有的款项都由社会保险基金负责管理，确保了各项款项可以得到有效的使用。

综合保障的原则

工伤保险实行综合保障的原则，即对于因工鉴定认定的劳动者发生工伤或者患职业病，提供医疗救治、康复和职业重返等服务，并给予一定的经济补偿。

责任划分的原则

工伤保险实行责任划分的原则，即企业应当加强安全管理，防止职业危害，发生工伤或职业病的，企业应该承担责任；但是如果工人自行违规操作，企业可以减轻责任。

风险共担的原则

工伤保险实行风险共担的原则，即企业和工人共同承担保险费用，如果该企业发生工伤或职业病事件，还需要从保险费用中拨出相应经费给予受害者。

公开透明的原则

工伤保险实行公开透明的原则，即对政策、收费标准、用款管理以及最终计算、支付一系列环节都应该进行公开、透明。这种公开可让工人了解他们是否被保护，并评估政府的政策如何适应雇主和工人之间的关系。