五险办完给什么证件

五险办完给什么证件？

在中国的工作中，五险一金是非常重要的一部分，是企业给员工提供的一项义务福利。五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，这些保险都要在员工上岗时办理，以保障员工权益和企业的合法性。那么，在办理五险的过程中，需要提供哪些证件呢？

第一，身份证

在办理五险时，最基本的证件就是身份证了。身份证是中国公民的主要证明身份和有效身份证件，是企业进行人事管理、办理五险一金等事务的重要凭证。员工需要提供身份证原件和一份复印件，或者是身份证的电子版。企业需要确保所提供的身份证号码和人员信息是真实的、准确的。

第二，户口本

户口本对于参加社保有个别情况是有需求的，例如在外地工作或者异地就医时。不过要说明的是，现行的社会保险制度并不要求办理社保需要提供户口本，但因为个别情况需要，所以可能会需要一份户口本。需要注意的是，在户口本上留下的结果必须准确、与身份证信息一致。

第三，照片

需要一张专门用于办理五险一金的照片。照片的大小、形状、底色等都有很明确的规定，像是彩色印相纸，近期正面免冠照的大小。为了不出现因照片不规范而导致无法办理五险的情况，我们可以在办理五险前提前准备好符合规范的照片，以便在需要的时候进行使用。

第四，工作证明

要办理五险，那么自然要有工作单位的信息，需要提供单位提供的工作证明或者是单位营业执照等信息。在工作转移和申请社保转移时，工作证明可以起到很重要的作用。在工作证明中，需要提供员工在单位工作的时间、职位、薪资等详细信息。这样，企业才可以精确提供以往工作经验，帮助员工转移社保账户。

第五，结婚证

如果员工要办理生育保险，需提供结婚证。结婚证明乃是用于证明保障对象婚姻关系的一个很重要的文件。如今，经济独立的人越来越多，因为没有结婚证，想为自己的配偶缴纳五险也是很困难的。因此，在婚姻达成的情况下，我们也可以提前准备好结婚证，以备需要使用。