南京公务员五险一金缴纳比例是多少

南京公务员五险一金缴纳比例是多少

公务员是国家的重要力量和社会管理的中坚力量，其福利待遇备受广大社会的关注。其中五险一金是最为重要的福利之一，那么南京公务员五险一金缴纳比例是多少呢？

养老保险

南京公务员养老保险分为个人缴费和单位缴费两部分，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%。即每月养老保险费用为个人工资的8%，单位为20%。

医疗保险

南京公务员医疗保险分为个人缴费和单位缴费两部分，个人缴费比例为2%，单位缴费比例为10%。即每月医疗保险费用为个人工资的2%，单位为10%。

失业保险

南京公务员失业保险分为个人缴费和单位缴费两部分，个人缴费比例为0.2%，单位缴费比例为1%。即每月失业保险费用为个人工资的0.2%，单位为1%。

工伤保险

南京公务员工伤保险由单位全额缴纳，每月费用为个人工资的0.5%，由单位全额承担。如果发生工伤，将会按照相关规定进行赔偿。

生育保险

南京公务员生育保险分为个人缴费和单位缴费两部分，个人缴费比例为0.5%，单位缴费比例为1%。即每月生育保险费用为个人工资的0.5%，单位为1%。

公积金

南京公务员公积金由个人和单位各缴纳一部分，比例分别为5%和5%。即每月个人缴纳公积金为个人工资的5%，单位缴纳公积金为个人工资的5%。

总结

从以上数据可以看出，南京公务员五险一金缴纳比例比较高，五险一金的金额也会随着工资的提高而增加。这为南京公务员提供了强大的经济保障，也为其未来的退休生活提供了保障。