平安基本工资是多少钱

介绍

“平安基本工资是多少钱？”这是很多人心中的疑问。平安基本工资是指企业给员工发放的最低薪资，也是企业与员工签订合同的基本标准。那么平安基本工资到底是多少呢？下面我们就来一起了解一下。

国家最低工资标准

在中国，国家规定了最低工资标准，各省市也会根据当地的经济发展情况进行调整。截至2021年，全国最低工资标准为每小时 2.3 元人民币，月工资标准为 2480 元人民币。这个标准只是一个最低保障，企业可按照当地的实际情况发放更高的薪资。

平安基本工资

根据平安集团公开披露的信息，该公司的平安基本工资按照国家最低工资标准进行制定，2019年初，则为 2420 元人民币。这只是一个起点，公司会根据不同岗位的要求以及员工的工作表现调整薪资水平。

员工薪资待遇

除了基本工资之外，平安集团还有其他的福利待遇，如五险一金、带薪年假、节假日福利、员工旅游等，这些福利也会对员工的薪酬待遇产生影响。另外，对于高级职位的员工，平安集团的薪资水平也会更高。

雇主品牌影响

除了薪资待遇之外，企业的雇主品牌也是影响员工加入和留存的重要因素。平安集团是一家拥有悠久历史的保险公司，在业内口碑良好，因此对于想要从事保险行业的人来说，选择加入平安集团的决定不仅局限于薪资待遇。通过企业文化、员工体验等多方面的营造，平安集团也在逐步提升雇主品牌的影响力。

结语

总的来说，平安基本工资是按照国家最低工资标准制定的，具体的薪资水平还需要根据员工的岗位和绩效表现来进行调整。除了基本薪资之外，企业所提供的福利待遇和雇主品牌的影响力也是员工加入和留存的重要因素，这些因素的综合影响会决定员工的薪酬待遇和工作体验。